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ADAPTER SON C.V. POUR UN MEILLEUR IMPACT

« A tailor-made suit fits and looks better than an off-the-shelf suit »
...ll en va de méme pour votre curriculum vitae!

La majorité des chercheurs d’emploi connaissent bien l'importance d’adapter une
lettre de présentation pour chaque emploi pour lequel ils postulent. II devrait en
étre de méme pour leur curriculum vitae...mais malheureusement, trop de gens
sous-estiment l’impact que peut avoir un curriculum vitae lorsqu’il est adapté pour
répondre spécifiquement aux exigences du poste.

Un c.v standardisé, photocopié en quantité industrielle et distribué par une
compagnie de livraison a tous les employeurs aux quatre coins de la ville est loin
d’avoir le méme impact qu’un c.v personnalisé, imprimé sur du_ papier
spécialement choisi et livré personnellement par un candidat enthousiaste et
endimanché pour l’occasion! Non seulement vous augmentez considérablement
vos chances d’obtenir une entrevue, mais vous démontrez ainsi par vos actions
votre intérét pour le poste. Votre c.v vous représente : 6tes-vous spécial et unique
ou sortez-vous directement d’une chaine de montage « made in... »? Utilisez vos
outils de marketing a bon escient...

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Disons maintenant que vous acceptez cette prémisse a l'emploi en admettant qu’il
existe une relation directe entre vos chances d’obtenir une entrevue et I’impact
positif que peuvent offrir une lettre de présentation et un c.v. personnalisé rédigés
pour chacune des offres d’emplois pour lesquelles vous postulez. Mais encore
faut-il comprendre ce que signifie pour les employeurs un c.v. « adapté » ou
« personnalisé »... Ces termes référent au contenu du c.v. Ici, la sémantique est
d’une importance capitale, tout autant que l’organisation et la présentation des
idées. Lorsqu’un employeur affiche une offre d’emploi, ce dernier fait référence a
des qualités, des expériences, des aptitudes et habiletés déterminés nécessaires
pour le poste vacant. Aussi, les verbes d’actions sont souvent utilisés pour décrire
les taches a exécuter. La personne qui rédige I'offre d'emploi choisit
minutieusement chacun des mots qu’elle utilise. Chaque mot coiite de l’argent a
l'employeur, c’est pourquoi il doit s’en servir judicieusement!

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