Mes chers amis,

Puisque j'assume depuis peu le poste
de Commissaire, je peux vous
confier que ces derniers mois
. ont été, pour moi, trés
intéressants mais trés_ chargés.
Comme vous le savez bien, mon
expérience en ce qui concerne le commissariat est limité
et je me demande parfois si ce poste ne sera pasd mieux
rempli par un autre que moi.

Tout ga dit, cela n'empéche pas que, tant que vous avez
confiance en moi, je continuerai 4 faire de mon mieux
pour vous servir. Je peux aussi vous dire qu'on a fait
beaucoup de chemin ! Au mois de février, nous avons
suivi la formation d'administration offerte par notre
Commissaire national, M. Claude Bérubé; nous
continuons le travail amorcé, en redéfinissant nos
descriptions de taches. Dans un autre secteur, nous

Ne

Mot du Commissaire

Daniel Legal

venons de compléter notre premiére ébauche de
planification pour l'année 1997-1998; notre Constitution
a été révisée pour mieux répondre aux derniers
changements concernant les unités féminines (la Consti-
tution est a l'ordre du jour de l'AGA 1997 et, une fois
approuvée par les membres et ensuite par le Registrar of
Societies, pourra servir de modéle aux Constitutions des
Conseils de gestion); nous sommes en train de préparer
une soirée d'inscriptions pour l'année 1997-1998.
Finalement, je viens de completer l'équipe du commis-
sariat.

Il me fait maintenant plaisir de vous annoncer la nomina-
tion de tous ceux et celles qui travailleront avec moi au
sein du commissariat de district. Sans aucun doute leur
participation nous permettrons de meiux servir le
mouvement. Avec vous j'aimerais les remercier et leur
souhaiter beaucoup de succés et de plaisir dans leur tache.
Vous trouverez leurs noms en premiére page.

Daniel Legal, Commissaire

(Cex

>

DISTRICT |

Au wivEAU CEST Que Le SIEGE AMLC.A. ET
PR) LE COMMISSAIRE DETERMINE, A 8A DISCRETION, LES MEMBRES DE BON EQUIPE ET LA DUREE DE LEURS
MANDATS; BAUF LE “REBPONBABLE DE FORMATION QUI FAIT RAPPORT AUSSI AU COMMIBSARIAT NATIONAL

ORGANIGRAMME EST

UN MODELE

PROPOSE,

S'INSPIRANT DU

MODELE DU

NATIONAL ET ——

REPONDANT AUX “eee FORMATION
CONSEILLER(E)

BESOINS Prot terreno

SPECIFIQUES DU — ee

DISTRICT. —

CE N OUVEL tePOSTE NON ELU AU CONSEIL D'ADMINISTRATION

ORGANIGRAMME,

FAIT PAR eel —
ASSEMBLEE GENERALE

LOCAL |

DANIEL LEGAL, EST
UN DES RESULTATS

\ NATIONAL.

DE LA FORMATION vatoioenrie
VICE-PRESIDENT I I I I I a
Dy TER MARS EN ee Gem) Gem) (Gere) (Gece) CGecmnmt) (ont
—_ ——
CLAUDE BERUBE > ® Ur cna ot ancun ceremane, Asa pacat Ton cea overs Cuwre er ote mies ross
CoMMISSAIRE ‘YPOSTE NON ELU AU CONSEIL DE GESTION